ÁREA: DERECHO LABORAL
LÍNEA: PODER DE DIRECCIÓN
En este
modelo de memo, podemos encontrar un claro ejemplo de cómo se pone en
conocimiento una situación que acontece a la empresa. (AUTOR: JOSÉ MARÍA PACORI
CARI)
Modelo
de Memorando de Conocimiento
Arequipa, 06 de agosto de 2013.
MEMORÁNDUM (puede
indicar una numeración)
A: (indicar nombres y apellidos de la
persona a quien se dirige y el cargo, por ejemplo) GERENTE DE ALMACEN
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La que
suscribe en su calidad de Gerente de Recursos Humanos, pone de conocimiento el
comienzo de pruebas para la implementación de un nuevo sistema de alarmas a
partir del 07 de agosto de los corrientes, por lo que se le solicita a Ud. como
al personal a su cargo den el apoyo necesario a la empresa de alarmas.
Sin más
por el momento quedo en espera de que le de seguimiento a mi solicitud.
Cordialmente,
(Nombre de quien emite el memo y su cargo, por ejemplo)
GERENTE DE RECURSOS HUMANOS
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