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El Sistema de la AFP no resulta negativo si se informa adecuadamente sobre el mismo. Una persona bien informada puede sacar provecho de este sistema, estando al día sobre lo que acontece en la Bolsa de Valores de Lima. Por ejemplo, hace dos años, que su dinero de aportes se coloque en la Bolsa pudo ser negativo, el dolar descendía y las pérdidas fueron fuertes, por lo que se indicó que los sistemas de AFP eran los responsables, hoy el dolar a subido, por lo que muchos han encontrado beneficios rentables en la AFP. Así que antes de decir que algo es malo, infórmese (esto no significa que deje el Sistema Nacional de Pensiones, investigue sobre los dos sistemas y según sus posibilidades decida Ud. qué hacer y cuál le conviene, esta es una decisión individual). (AUTOR: JOSÉ MARÍA PACORI CARI)
DR. BUENOS DÍAS, LE ESCRIBO DESDE EL NORTE, MI AGRADECIMIENTO POR COMPARTIR SUS CONOCIMIENTOS, DESDE YA LE ENVIÓ MIS MEJORES DESEOS Y QUE EL ALTÍSIMO LO PROTEJA. solicito que me ayude como puedo proceder para reponer a un trabajador que obtuvo una sentencia (amparo) favorable y ordena REPONER en su puesto de trabajo que venia desempeñando antes de su despido, es decir fue despedido e interpuso acción de Amparo, en el año 2012( trabajador de limpieza pública por servicios de terceros en una municipalidad): fue reincorporado como consta en acta de reposición, de fecha setiembre del 2012, sucede que en febrero del 2014 interpone dmda ante el juzgado laboral por pago de beneficios sociales, existencia de contrato a plazo indeterminado inclusion en planillas, boletas y reintegro de remuneraciones; la empleadora en setiembre del 2014 lo despide sin causa alguna, situación que el trabajador no cuestiona ni demanda y simplemente continua con su proceso laboral, la cual se declara fundada en parte y le reconocen su reintegro y ordena REGISTRAR EN EL LIBRO DE PLANILLAS Y OTORGAR BOLETAS DE PAGO. Para dar cumplimiento la municipalidad emite una resolución y ordena registrar al trabajador solamente en los periodos que trabajó para la entidad y a plazo determinado. El trabajador no esta conforme y quiere que lo reincorporen a su puesto de trabajo. Muchas gracias doctor.
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